Facilitator - Event level: Katja Willenberg | Oswald Rabas | Rüdiger Bachmann

Klare Ausrichtung, wirksam verteilte Verantwortlichkeiten, Teameffektivität und Lernen als gesamte Organisation

Wie gelingt es uns, eine Schule so zu organisieren, dass alle Beteiligten – vom Vorstand über das Team der Lernbegleitenden bis hin zur Elternschaft – effektiv, flexibel und auf Augenhöhe zusammenwirken? Wenn die Organisationsform, mit der wir groß geworden sind, nicht mehr funktioniert, braucht es neue Wege, die Verantwortung wirksam und gesund auf mehrere Schultern zu verteilen.

In diesem 4-tägigen Intensivmodul erarbeitet ihr euch das Handwerkszeug, um eure Schule von innen heraus agil, krisenfest und selbstorganisiert zu gestalten.

Nach diesen vier Tagen nehmt ihr konkrete Werkzeuge und neue Perspektiven mit, die eure tägliche Zusammenarbeit spürbar verändern:

• Strukturierte Entlastung: Ihr erfahrt, wie ihr Aufgaben und Verantwortlichkeiten so klar verteilt, dass alle mitbestimmen, der Vorstand und die Schulleitung entlastet und die Lernbegleitenden gestärkt und unterstützt sind.
• Meetings, die Energie schenken: Ihr lernt neue Meeting-Formate kennen, die Schluss mit endlosen Diskussionen machen. Ihr nehmt Moderationsmethoden mit, die zu schnellen, getragenen Entscheidungen führen und dafür sorgen, dass jede Stimme gehört wird.
• Spannungen produktiv nutzen: Ihr lernt, Reibungspunkte und Konflikte im Schulalltag nicht als Blockade, sondern als wertvollen Wegweiser für die Weiterentwicklung eurer Organisation zu nutzen.
• Echte Partizipation erleben (Planspiel Soziokratie): Wir machen die Theorie lebendig. In einem praxisnahen Planspiel schlüpft ihr in verschiedene Rollen und erlebt direkt selbst, wie sich Kreisstrukturen, Konsent-Entscheidungen und verteilte Führung anfühlen und wie ihr sie in eurer Schule etablieren könnt.

Themenschwerpunkte im Überblick

• Integrale Schulentwicklung: Dynamiken und Wertewandel in der Gemeinschaft verstehen und begleiten.
• New Work & Agilität im Bildungskontext: Werkzeuge für eine zeitgemäße, flexible Schulkultur.
• Klarheit durch Rollen: Wie transparente Zuständigkeiten Frust abbauen und Freiräume schaffen.
• Das soziokratische Rollen-Planspiel: Praktisches Erproben von Modellen auf Augenhöhe und echter Mitbestimmung.

Für wen ist dieses Modul?

Dieses Modul ist ideal für Schulleitungen, Vorstände, Gründungsinitiativen und Menschen aus dem Schulteam, die die Zusammenarbeit in ihrer Schule auf das nächste Level heben möchten – für mehr Klarheit, Leichtigkeit und Freude am gemeinsamen Gestalten.

Zeit und Ort

Gesamtpaket bestehend aus einem 4-tägigen Modul in Präsenz und 1 Termin via Zoom.
In den Präsenztagen arbeiten wir inhaltlich miteinander am Schloss Tempelhof. 
In dem Remote Termin am 5. November 2026 von 17-20 Uhr begleiten wir euch dabei, die Inhalte in euren Alltag zu integrieren. 

List of available dates:

1. Agile Organisationsentwicklung für Schulen: Do.. 17.09.2026 15:00 – So.. 20.09.2026 14:00, Katja Willenberg | Oswald Rabas | Rüdiger Bachmann, Booking Available

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